为全面展示平和县各级党组织在抓党建促乡村振兴工作中的成效，营造比学赶超、创先争优的浓厚氛围。即日起，县委组织部将联合县融媒体中心开设“头雁‘争锋’”专栏，通过对平和县村书记“谋思路、话振兴、开新局”擂台赛的各获奖村进行展播，集中展示我县基层党建工作的生动实践和亮丽答卷，进一步激活党建引领乡村振兴“新动能”，掀起乡村振兴“新热潮”。今天，让我们一起去了解一下安厚镇龙头村的党支部书记沈吴炜如何深化“五联五同”工作机制，推动乡村振兴高质量发展。
近年来，龙头村属革命老区村，位于平和县安厚镇东南部，村落总面积3.34平方公里，辖有4个自然村，共605户2508人，党员40名。先后获评漳州市乡村振兴实绩突出村、漳州市乡村振兴“十镇百村”重点村。
龙头村坚持党建引领乡村振兴，不断深化“五联五同”乡村治理新模式，通过“支部联建、产业联调、环境联治、网格联织、乡风联护”，推动“人才同引、资源同享、家园同美、平安同建、好人同褒”，实现强弱结合、强强联合，以高效乡村治理助推乡村振兴发展，走出了一条独具特色的乡村共治善治之路。
支部联建，凝聚合力。龙头村通过与美峰村、三龙村等周边七个村组建联村党委，推行党支部联建共建，并定期召开党建联席会，共商乡村规划、基础设施建设、社会治理等村级事务。
安厚镇龙头村党支部书记 沈吴炜：乡村振兴，人才为要。我们通过成立人才会客厅，统一规划片区，建立片区项目人才储备库，联合开展招商引资，引导外出人才返乡投资。我们成功动员了龙头籍外出贤达林经济返乡投建佳安消防设备生产项目，该项目预计总投资达8000万元。
乡村要发展，产业要振兴。怎样优化产业结构，实现土地产出最大化?沈吴炜深知产业发展少不了人才、技术的支撑。龙头村以辖内返乡大学生林镇峰创办的鑫华源家庭农场为牵引，联合53家龙头企业、家庭农场、合作社等新兴经济体，通过推广389毛豆、老菜脯、青枣等特色品种种植，调优产业结构，有力推进种植业绿色发展。
安厚镇龙头村党支部书记 沈吴炜：我们充分发挥七个村资源、资金互补优势，采取“企业+村财投入+农户”三级合作入股模式，将片区内的资金、技术、人才、土地流转进行科学合理整合，形成了总面积约2500亩的“新经济体联盟”。通过这个“新兴经济体联盟”，我们累计新增了岗位300多个，带动农民增收570万元，七个村村财增收超300万元。
近年来，龙头村把加强环境卫生整治提升作为提高群众幸福感和满意度的着力点，动员片区社会有威望的人士和致富能人以“投劳+投资+投智”方式，联合开展农村人居环境整治行动，先后对龙峰头片区的危旧房屋、旧土瓦房、黑臭水沟等进行全面整治提升，彻底改变过去脏、乱、差局面，逐步推动人居环境治理从“一村美”向“片区美”转变。同时，针对龙峰头片区实际情况，科学划分为7个村级网格、78个小组网格，形成“片区+村+村小组”三级网格管理模式，开展“平安家园·智能天网”建设，并组建党员先锋队、群众志愿服务队、“乡村110”、网格巡逻队等50支队伍，遇事第一时间联动反应，将矛盾纠纷有效化解在苗头状态，推行“小事不出村、大事不出镇、矛盾不上交”，共同唱响“村落团结和谐”最美乐章，实现乡风联护，好人同褒。
谈及村子和片区下一步工作怎么开展，沈吴炜胸有成竹、充满希望。他表示，今后将持续以党组织“四领”工作机制为抓手，常态化推进跨村联建，进一步抓好队伍建设，引导党员、干部在种植业绿色发展、发展壮大集体经济、打造人居环境3.0版本等重点工作中担当作为，推动各项工作再上新台阶。
安厚镇龙头村党支部书记 沈吴炜：我们将常态化开展党员“家访”，做到“四必访、六必谈”，进一步提升党员队伍的凝聚力。我们还将深化“四议两公开”，组织、动员群众参与人居环境整治、产业发展、乡村治理等重点工作，变“干部干、群众看”为“干部群众一起干”。
一棵树，只有根植于肥沃的土地，才能茁壮成长，枝繁叶茂;一个人，只有扎根于本职岗位，倾情奉献，才能绘就行稳致远的成长蓝图。沈吴炜表示今后也将继续以实干担当书写乡村振兴新篇章，把为人民办实事、谋利益作为履职的出发点和落脚点，更好地服务人民群众，带领乡亲们继续加油干，促进乡村全面振兴。